آبی حسن پور، ملیحه تبیین نقش خودکارآمدی در رابطه بین فرسودگی شغلی و توانمندسازی روان‌شناختی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 179-202]
آقاجانی، حسنعلی ارائه مدل بومی ارزیابی تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد دانشگاه‌های منتخب کشور با میانجی‌گری توانمندی فرایند سازمانی [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 21-38]
ا
ابراهیم پور ازبری، مصطفی بررسی نقش میانجی تعهد عاطفی و تعدیلگری حمایت سرپرست در رابطه ناامنی شغلی و رفتارهای بازدارنده [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 123-148]
ادیب زاده، مرضیه اثر پیوندهای بین فردی بر سلامت روانی با نقش واسط فضیلت سازمانی ادراک شده (مورد مطالعه: بیمارستان خلیج‌فارس بندرعباس) [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 39-60]
اکبری، محسن بررسی نقش میانجی تعهد عاطفی و تعدیلگری حمایت سرپرست در رابطه ناامنی شغلی و رفتارهای بازدارنده [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 123-148]
پ
پریش، رقیه طراحی الگوی مدیریت استعداد در شرکت مادر تخصصی سیاحتی و مراکز تفریحی پارسیان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 141-166]
پور، سمیرا تبیین نقش خودکارآمدی در رابطه بین فرسودگی شغلی و توانمندسازی روان‌شناختی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 179-202]
ت
تورنگ، سید کمال ارائه مدل بومی ارزیابی تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد دانشگاه‌های منتخب کشور با میانجی‌گری توانمندی فرایند سازمانی [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 21-38]
ح
حبیبی رضی آباد، محمد تحلیل عوامل کارآفرینی‌سازمانی با رویکرد ترکیبی نظریه‌بنیادی و نگاشت‌شناختی‌فازی مورد مطالعه: شرکت توزیع برق استان یزد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 95-122]
حسن زاده، تورج بررسی تاثیر ابعاد بدگمانی سازمانی بر قلدری محیط کار [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 167-183]
حسین زاده، علی بررسی تأثیر اعتماد سازمانی بر تعهد سازمانی به‌واسطه فضیلت سازمانی و انگیزه شغلی موردمطالعه: کارکنان بانک ملی مشهد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 67-94]
حسین قلی زاده، رضوان بررسی وضعیت بهره وری دانش در پژوهشکده‌های مستقر در دانشگاه فردوسی مشهد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 83-104]
د
دانیالی ده حوض، محمود طراحی الگوی مدیریت جانشین پروری با رویکرد داده بنیاد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 105-140]
ر
رستگار، عباسعلی تأثیر مهارت های سیاسی بر ارتباط گریزی سازمانی از طریق نقش واسطه عزت نفس [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 1-20]
روشن، سید علیقلی طراحی الگوی مدیریت استعداد در شرکت مادر تخصصی سیاحتی و مراکز تفریحی پارسیان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 141-166]
ز
زارع، امین رابطه رهبری قلدرمآبانه و رفتار منافقانه: نقش جوّ سکوت ادراک شده و اعتماد بین‌فردی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 149-178]
زارع احمدآبادی، حبیب تحلیل عوامل کارآفرینی‌سازمانی با رویکرد ترکیبی نظریه‌بنیادی و نگاشت‌شناختی‌فازی مورد مطالعه: شرکت توزیع برق استان یزد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 95-122]
زارع بنادکوکی، محمدرضا تحلیل عوامل کارآفرینی‌سازمانی با رویکرد ترکیبی نظریه‌بنیادی و نگاشت‌شناختی‌فازی مورد مطالعه: شرکت توزیع برق استان یزد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 95-122]
زاهد بابلان، عادل اثر رهبری توزیعی و سرمایۀ روان‌شناختی بر تعهد به تغییر با میانجی‌گری خودکارآمدی تغییر [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 1-20]
زمزم، فاطمه تحلیل عوامل کارآفرینی‌سازمانی با رویکرد ترکیبی نظریه‌بنیادی و نگاشت‌شناختی‌فازی مورد مطالعه: شرکت توزیع برق استان یزد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 95-122]
س
سالارزهی، حبیب اله طراحی الگوی مدیریت استعداد در شرکت مادر تخصصی سیاحتی و مراکز تفریحی پارسیان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 141-166]
سپهری، سعید رابطه رهبری قلدرمآبانه و رفتار منافقانه: نقش جوّ سکوت ادراک شده و اعتماد بین‌فردی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 149-178]
سید نقوی، میرعلی تأثیر نقش میانجی‌گری پایداری سرمایه انسانی بر رابطه بین افزایش ساعات کار و مسئولیت‌پذیری کارکنان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 61-82]
سیف الهی، ناصر بررسی تاثیر ابعاد بدگمانی سازمانی بر قلدری محیط کار [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 167-183]
ش
شمسی، فاطمه اثر پیوندهای بین فردی بر سلامت روانی با نقش واسط فضیلت سازمانی ادراک شده (مورد مطالعه: بیمارستان خلیج‌فارس بندرعباس) [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 39-60]
شیرازی، علی بررسی اثر هوش فرهنگی بر رفتارهای شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی‌گری همدلی فرهنگی کارکنان [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 45-66]
ص
صادقی، فرشته بررسی اثر هوش فرهنگی بر رفتارهای شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی‌گری همدلی فرهنگی کارکنان [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 45-66]
صالحی صدقیانی، جمشید بررسی رابطۀ بین تفکر راهبردی و دوسوتوانی سازمانی مورد مطالعه: یگان‌های نظامی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 21-44]
صفایی قادیکلایی، عبدالحمید ارائه مدل بومی ارزیابی تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد دانشگاه‌های منتخب کشور با میانجی‌گری توانمندی فرایند سازمانی [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 21-38]
صفری، علی طراحی الگوی مدیریت جانشین پروری با رویکرد داده بنیاد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 105-140]
ع
علامه، سید محسن طراحی الگوی مدیریت جانشین پروری با رویکرد داده بنیاد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 105-140]
علیزاده، حسین رابطه رهبری قلدرمآبانه و رفتار منافقانه: نقش جوّ سکوت ادراک شده و اعتماد بین‌فردی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 149-178]
غ
غیور باغبانی، سید مرتضی تبیین نقش خودکارآمدی در رابطه بین فرسودگی شغلی و توانمندسازی روان‌شناختی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 179-202]
ف
فتح آبادی، حسین بررسی رابطۀ بین تفکر راهبردی و دوسوتوانی سازمانی مورد مطالعه: یگان‌های نظامی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 21-44]
ک
کارشکی، حسین بررسی وضعیت بهره وری دانش در پژوهشکده‌های مستقر در دانشگاه فردوسی مشهد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 83-104]
کاویانی، حسن بررسی رابطۀ بین تفکر راهبردی و دوسوتوانی سازمانی مورد مطالعه: یگان‌های نظامی [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 21-44]
کریمیان پور، غفار اثر رهبری توزیعی و سرمایۀ روان‌شناختی بر تعهد به تغییر با میانجی‌گری خودکارآمدی تغییر [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 1-20]
م
محمدی شهرودی، حامد بررسی اثر هوش فرهنگی بر رفتارهای شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی‌گری همدلی فرهنگی کارکنان [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 45-66]
مدهوشی، مهرداد ارائه مدل بومی ارزیابی تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد دانشگاه‌های منتخب کشور با میانجی‌گری توانمندی فرایند سازمانی [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 21-38]
ملک زاده، غلامرضا اثر پیوندهای بین فردی بر سلامت روانی با نقش واسط فضیلت سازمانی ادراک شده (مورد مطالعه: بیمارستان خلیج‌فارس بندرعباس) [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 39-60]
ممبینی، یعقوب بررسی نقش میانجی تعهد عاطفی و تعدیلگری حمایت سرپرست در رابطه ناامنی شغلی و رفتارهای بازدارنده [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 123-148]
منتظری، ساناز بررسی وضعیت بهره وری دانش در پژوهشکده‌های مستقر در دانشگاه فردوسی مشهد [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 83-104]
موغلی، علیرضا طراحی الگوی مدیریت استعداد در شرکت مادر تخصصی سیاحتی و مراکز تفریحی پارسیان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 141-166]
میرزا کاظمی، مسعود بررسی نقش میانجی تعهد عاطفی و تعدیلگری حمایت سرپرست در رابطه ناامنی شغلی و رفتارهای بازدارنده [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 123-148]
ن
نجاتی کریم آباد، الناز تأثیر نقش میانجی‌گری پایداری سرمایه انسانی بر رابطه بین افزایش ساعات کار و مسئولیت‌پذیری کارکنان [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 61-82]
نفتی، مهدی بررسی تأثیر اعتماد سازمانی بر تعهد سازمانی به‌واسطه فضیلت سازمانی و انگیزه شغلی موردمطالعه: کارکنان بانک ملی مشهد [دوره 10، پائیز و زمستان1397، 1397، صفحه 67-94]
ی
یزدانی زیارت، محمد تأثیر مهارت های سیاسی بر ارتباط گریزی سازمانی از طریق نقش واسطه عزت نفس [دوره 10، بهار و تابستان 1397، 1397، صفحه 1-20]
